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12项认证原则
Wrap验厂
1. 符合法律法规； 2. 禁止使用强制劳工；
3. 禁止使用童工； 4. 禁止骚扰或虐待劳工；
5. 符合薪酬和福利规定； 6. 符合工作时间法规；
7. 禁止歧视； 8. 符合健康与安全标准；
9. 保障结社自由与集体谈判； 10. 符合环境管理要求；
11. 符合海关安全规定； 12. 以及符合生产和服务单位安全规定。
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认证流程
Wrap验厂
1
第一步
生产企业提交基本信息，向WRAP支付注册费。
2
第二步
根据WRAP的12项原则，开展企业自我评估工作。
3
第三步
提交自我评估结果后， 根据WRAP的12项原则开展准备工作。
4
第四步
审核提供定制化报价，包括详细的费用、规划和所需时间等信息。
5
第五步
审核员开展现场审核工作。
6
第六步
7
第七步
获得审核报告和 WRAP提供的认证证书。
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认证等级分类
Wrap验厂
白金证书：有效期2年
获发白金证书的企业必须是至少连续三年在认证审核中能够完全符合WRAP12项原则。所有获发白金证书的企业必须成功通过每次审核，而不需采取整改措施，并持续参加认证，没有任何中断。
黄金级证书：有效期1年
黄金证书是WRAP认证的标准级别，颁发给完全符合WRAP12项原则的企业。
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认证原则
Wrap验厂
· 符合法令及工作场所规定 · 禁止强制劳动
· 禁止聘用童工 · 禁止滋扰或虐待劳工
· 符合薪金与褔利规定 · 符合工作时间规定
· 禁止歧视 · 符合健康与安全标准
· 保障结社自由及集体谈判 · 符合环保管理要求
· 符合海关规定 · 符合安全规定
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认证好处
Wrap验厂
节省成本：提高生产效率，降低员工流动率。
节约时间：完善管理层与员工之间的沟通交流机制。
风险最小化：打造更加安全的工作环境，消除对 员工可能造成的伤害，以及损害公司声誉的可能性。
赢得竞争优势：改善工作环境，打造有积极性的 工作团队，生产一流品质的产品。
证明企业在社会责任方面的合规性：完成WRAP 计划，对外确保各方开展符合法律、人道主义原则 和道德标准的生产制造活动。
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